为深入落实人才强企战略，7月14日至16日，一九四公司特邀陕西工程科技高级技工学校开展工程系列专业技术人员专项培训，本次培训覆盖地质、电力、经济、会计四大类别共计128名专业技术人员。

本次培训采用送教上门和西安市集中培训相结合的方式，分期分批展开，经济类在西安工程科技高级技工学校进行，会计类公需课、地质类、电力类在一九四公司举行。公需课程开设《立足新阶段、抢抓新机遇：党的二十届四中全会精神与 “十五五” 战略机遇解读》，引导全体技术人员把握宏观发展大势；专业科目围绕行业前沿内容，开设《智能设备数字孪生应用》《能源矿产与开发利用基础》，聚焦数字化转型、矿产能源开发核心业务，补齐技术人员知识短板。

本次培训是落实公司人才强企战略的重要举措，培训情况将记入个人专业技术档案，作为职称评聘的重要依据。下一步将督促专业技术人员继续进行网上学习，力争在学习期内全部完成网课学习和考试。      

此次系统化线下培训，有效更新了专业技术人员知识储备，全面提升队伍理论素养与现场实操能力。下一步，公司将持续常态化开展各类技术专题培训，以高素质专业人才队伍助力企业高质量可持续发展。

文、图/李欣